Új hozzászólás Aktív témák
-
félisten
Lenyűgöznek az ilyen teljesítmények, még ha nem is páratlanok, de ezt hívom fejlődésnek.
Az, hogy mi folyik, folyhat a háttérben, már más kérdés, de az emberi elme ezen vívmányait nem győzöm eléggé csodálni.
MaCS
UI: Tudom, hogy idézőjelben van a cikkben is a "sötét oldal", de azért szögezzük le, hogy az majdnem annyira sötét-világos, mint az innenső.
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!
-
félisten
Csak az a baj, hogy sokan azt hiszik, hogy ez tényleg így van. Arról fogalmuk sincs, hogy mi az a kötött keringés, illetve, hogy a Hold nagy része sosem fordul a Föld felé, arról viszont meg vannak győződve, hogy a Hold "túloldalán" mindig sötét van.
Szóval szerintem egy téves, félrevezető kifejezés használata akkor sem szerencsés, ha egyébként így "szoktuk" mondani. (Szokta a fene... )
MaCS
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!
-
félisten
válasz Jim Tonic #82 üzenetére
Rómában beszélj úgy, mint a rómaiak...
Szerintem is alapvető, hogy Magyarországon azokon az üzemi területeken, illetve azon dolgozók számára, akik munkaszerződésében nem szerepel az idegen nyel adott szintű ismerete, legyenek kint a feliratok magyarul is, és az adott dolgozókkal lehessen kommunikálni magyarul.
Ez egyébként a Munka törvénykönyvéből is levezethető. Igaz, még a régi, 1992-es Mt. alapján, de volt ilyen munkaügyi perem. Sajnos a munkáltatót voltam kénytelen képviselni, és nem tudtam semmilyen belső renddel és nemzetközileg egységes nevezéktannal kimenteni az alól a kötelezettsége alól, hogy a munkakörülményeket a magyar szabályoknak megfelelően kell biztosítania.
MaCS
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!
-
félisten
válasz Jim Tonic #84 üzenetére
Mégis mire fel vagy ennyire arrogáns?
Persze, nyilván csak te értesz a kérdéshez, és mindenki más hülye...
Vagy talán nem is?
Én történetesen elég sokáig a kelleténél többet voltam kénytelen ezekkel a problémákkal foglalkozni, többségében német cégeknél úgy, hogy éppen az általad képviselt álláspontot kellett képviselnem - még ha tudtam is, hogy számos szempontból tarthatatlan.
Rohadtul kellemetlen pillanatokat voltam kénytelen átélni tárgyalótermekben és egyéb egyeztetéseken, mérhetetlen mennyiségű szakmai anyagot voltam kénytelen megírni erről -- szóval van fogalmam róla.
És pontosan tudom, hogy mi a különbség az üzemszervezési ésszerűség és a szimpla cégbirodalmi gőg között.
MaCS
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!
-
félisten
válasz Jim Tonic #86 üzenetére
Nem, és az alapfelvetés itt is ez volt: abból voltak komoly problémák, hogy CSAK német nevek voltak. Nem csak kiírva, hanem a belső céges kommunikációban is, gyakorlatilag a takarítók szintjéig lemenően, a vezetőség pedig teljesen elzárkózott a magyar kommunikációtól. Gyakorlatilag a német köszönés is kötelező volt.
Gyakorlatilag úgy importálták a hazai rendszert, hogy a minimális honosítási költségeket sem voltak hajlandóak kifizetni, a beosztások, a gépnevek, a helyiségnevek, a figyelmeztetések, a dátumozás, sőt, még a menzai kiírások is -- mind-mind változatlan maradt, arra hivatkozással, hogy nemzetközi cég, egységes rendszerrel, egyébként meg ha nem tetszik, nem kell náluk dolgozni.
Aztán kiderült, hogy a többi Kelet- és Kelet-Közép-Európai országban mindezt valahogy megoldották, kizárólag Magyarországon gondolták úgy, hogy nem szükséges.Persze nyilván sokat profitáltunk a német vállalati, gyártási kultúra behozatalából, de a dolgozók a portástól a mérnökig baromi frusztráltak voltak a rájuk kényszerített, gyakran nehezem elsajátítható formalitások, nyelvi szabályok miatt. Érdekes módon alig volt viszont probléma a fegyelmi követelményekkel.
MaCS
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!