Új hozzászólás Aktív témák

• #77 Penge_4 veterán MageRG #71

  Új Válasz 2016-10-06 17:29:38 #77

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Penge_4

  veterán

  válasz MageRG #71 üzenetére

  "Hiába vagy RMS kaliberű programozó, aki két sör között megír egy komplett kernelmodult, ilyenekből gyakran egy is elég egy cégnél."

  Ennyi erővel meg hiába vagy egy Steve Jobs/Bill Gates kaliberű showman, olyanból is egy is elég a cégnél, aki kommunikál a félautista programozógárdával, majd olyan összetett formába önti a szakmai véleményt (mivel ő nem egy szimpla díszbuzi főnök, hanem szakmabeli is, aki ért is hozzá), amivel még a laikust is meggyőzi, ezáltal akár még a marketingrészleg is feleslegessé válik.

  Anno még az Opera Software (béke poraira) vezérigazgatójával volt egy interjúnk, ő fogalmazott nagyon jól, avagy "ő maga évek óta nem nyúlt a kódhoz, ugyanis legutóbb mikor belenyúlt, 3 évig keresték az általa okozott bugot, úgyhogy jobbnak látta, ha ő inkább a cégvezetéssel foglalkozik a továbbiakban".

  Kurvára be kéne látni, hogy a kiváló, minőségi programozáshoz extrém reál érdeklődés kell, ami egyet jelent azzal, hogy ha nagy nehezen, vért izzadva némi kommunikációs képességet is magára szed sem éri el sokszor még az Átlag Józsi szintjét sem.

  Ellenben jó kommunikációs képességű emberekből Dunát lehet rekeszteni. Ők viszont a másik oldalt tanulják meg vért izzadva (ahogy anno a matek érettségin is átmentek sokan), ami viszont arra lesz elég, hogy gányoljanak. Viszont olyan megnyerő mosolyú, simulékony modorú, ápolt, igényes és pozitív életszemléletű vigyorgó fiatalokkal lesz tele a cég, hogy még stockfotóra sem kell költeni, elég egy csapatépítő tréningen pár képet lőni.

  És utalva a "Rutinból, különösebb újítások nélkül hosszú ideig el tud éldegélni egy cég, termelés nélkül nem." mondatra: Bugos, erőforrászabáló hulladék szoftverekkel is el tud éldegélni a cég, amíg egy piacképes* alternatíva ki nem szorítja őket akár pillanatok alatt.

  Arról nem beszélve, hogy az ilyen OKJ-s programozók számára minőségi ugrás egy 160-200 nettós fizetés is (amiből még esetleg a tanfolyam díjának részleteit is levonják), ha meg megkérik az árukat és csak a pénz motiválja őket akkor meg többnyire annyira elvtelenek, hogy simán beleraknak bármilyen backdoort a cég kérésére.

  (#75) pampika: "Sokkal hasznosabb, ha bárki beleszólhat a beszélgetésbe, hisz az adott problémáját ő látja át a legjobban, ő tud relevánsan kérdezni/érvelni és ehhez csak egy fölösleges köztes ember lenne a manager."

  Ez így van. De érdekes módon az angol/német/kínai/stb anyanyelvűek is általában más világnyelveken tanulnak még maximum meg, de mindenféle egzotikus nyelveken nem. No mármost, mikor ők is utazgatnak és ilyen-olyan kutatásokat végeznek külföldiekkel, ott is van egy ember közöttük vagy tolmács, aki beszél az adott nyelven, majd fordít a többieknek és a többiek a a közvetítőnek mondják el a kérdéseiket, aki visszakérdez a kutatás alanyainak az anyanyelvén.

  Persze nem mondom, hogy ne lenne előny a nyelvtudás és/vagy a jó kommunikációs készség, de már erősen átmegyünk feltételbe, az meg így kicsit gáz. Főleg ha még hiányszakmáról is beszélünk. Mert telített piacon nyilvánvaló, hogy válogatnak, de amikor állítólag kevés van és tegnapra kéne 10000 ember, akkor örülniük kéne bármilyen embernek.

Új hozzászólás Aktív témák