- Újabb államok perelik az Apple-t, mert sok pénzt szed ki a vevőkből
- Windows 11
- SUSE Linux
- Meggyőző arcjátékkal reagál a kínai humanoid robot
- Milyen routert?
- Alternatív kriptopénzek, altcoinok bányászata
- Telekom otthoni szolgáltatások (TV, internet, telefon)
- Otthoni hálózat és internet megosztás
- Max
- Béta iOS-t használók topikja
Új hozzászólás Aktív témák
-
djgeg
őstag
válasz Goose-T #5086 üzenetére
Szia! Köszönöm, de nekem nem kerülte el a figyelmemet Van vállalkozásom( igaz most kata-ás) és érdekelne is ez a két pozi. A kata okozhat gondot mert 0% áfás számlát tudok csak kiadni(igaz le tudom váltani a KATA-t ha kell.
Felteszem máshogy a kérdést. Szerintetek mennyi a reális kiszámlázható összeg?!
Esetleg van e tapasztalat vállalkozóként valakinek az IBM el?!(#5085) polonic válasza
Azt tudom, hogy nem jók a tapasztalatok, de pl Budapesti irodabol nem.halottam annxira rosszakat, főleg nem vállalkozóként. Ha lenne tapasutalat osszátok meg velem kérlek.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Megint rosszul fogalmaztam KATA-m van most alanyi adómentességgel.
Az újra áfás storyval csak ez a gond:"Mikor van lehetőségem eldönteni, hogy áfás legyek, vagy alanyi áfamentes?
Ezt vagy vállalkozás indításakor, vagy az adóév végén van lehetőség eldönteni. Ez a döntés egy évre szól, szemben a Katával, amit év közben is bármikor, a következő hónaptól lehet választani."
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz Goose-T #5091 üzenetére
Tisztában vagyok a KATA korlátaival, de amúgy nem havi 500.000 Ft os keret van hanem évi 6.000.000 Ft.
Ebben az évben nem feszegettem nagyon a határaimat a vállalkozásban, így erre az évre megvan még kevesebb mint az éves keret fele, tehát erre az évre még jó, és a szerződéses időszak 6 hónap.
Szerinted mi a reál a két pozira?Havi 500.000 Ft (netto) az junior fizetés .NET területen?
Még ha áfásan is számolom az 365 000 netto -havi vállalkozás járulék.(ami havi 50 vagy 25 e Ft attól függően van e 8 órás állásod mellé)[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz EQMontoya #5093 üzenetére
Az, hogy félre van értelmezve a keret. Nem havi 500.000 Ft a korlát, mert akkor max annyit számlázhatnék még ha nem is használom minden hónapba ki az 500.000 Ft -ot.
Viszont a kihasználható keret évi 6.000.000 Ft. Így mivel eddig az évben kicsivel több mint a fele a keretnek volt a vállalkozásom forgalma ezért ebben az évben van még bőven a következő 2-3 hónapra keret. Így több 1 milliót tudok számlázni /hó még ebben az évben.
Na ez a különbség a havi 500.000 Ft vagy az évi 6.000.000 keret téren. (Persze ha minden hónapba 500.000 Ft ot számláznék fixen akkor kimeríteném az év végére a 6 m Ft os keretet.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz EQMontoya #5097 üzenetére
Mind kettő végén ott van az, hogy "Fixed term contract for 6 month (with possibility of renewal)", ezért én személy szerint valószínüsítem, hogy 6 hónapos projektre keresnek embert. Aztán kiderül alapon hátha több, de személyes egyeztetés során átbeszélem velük ezt.
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz Jhonny06 #5295 üzenetére
Vannak arra is bőven statisztikák. Az egész gazdaságot és az összes munkahelyet nem lehet egységesen figyelni ilyen szempontból, hiszen érdekes, hogy a női bányászok aránya szinte konvergál a nullához, de külön külön van értelme figyelni.
Sok pénzügyi cégnél is ha megfigyeljük az azonos munkát elvégző nők és férfiak fizetését akkor lesz egy rés a férfiak javára. Ha megnézzük a vezetők felső vezetők nő-férfi arányát akkor megint billen a mérleg.
Mindezek mellet, természetesen vannak szektorok amik még leragadtak egy kicsit a múltban és talán sovinisztábban állnak a témához. IT területen és ezek mellet értelmes gazdasági és munka kútárával rendelkező országokban (többek között ahol értelmes szakszervezetek vannak) szerintem nem olyan óriási a különbség, hogy azon lovagoljunk.
Mindezek mellet én is ismerek olyan női fejlesztőt aki már rég fejlesztési vezetőnek kéne lennie, de olyan helyen dolgozik, ahol farok a főnök... de ez bárkivel előfordulhat a férfiakkal is. (váltani meg nem akar, ezért viszont ő a hülye)
Mindezek mellet a német kultúrát nézzük közeli rokon dolgozik a piros mobil szolgáltatónál (nem itthon) és már megkapta egy őszinte csoportvezető társaitól, hogy ők sajnálják de itt sose lesz belőle felső vezető, mert nő...Vannak cégek vagy szektorok ahol nehéz érvényesülni nőként, de azért ha megnézzük a változásokat amik az elmúlt pl 50 évben végig mentek szerintem igenis elégedettek lehetünk és lehet mellette kampányolni csak a radikális dolgok verik ki a biztosítékot mostanában amit "feministák"-nak nevezünk. Nálam legalább is.
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz KergeK@csa #5340 üzenetére
Te határozod meg a bérigényedet≠ Nyilvános bérsáv
Az itthoni munkapiac olyan mint egy rossz vicc: Mint egy használt autó piac ahol nem nyilvánosak az árak és neked kell megálmodnod hallomásokból és eddigi eladott autóid után, hogy mennyit kérhetsz az utódért...
Nevetséges és hosszú távon szerintem tarthatatlan. Mindazonáltal semmi másra nem jó, csak arra, hogy ne legyen igazi árverseny... és alacsonyan lehet tartani a béreket.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Ha a legfelső szintekre gondolsz azzal egyet értek, hogy legyenek titkosak, de pl eu-ban (értelmes országokban) szinte minden bérsáv nyilvános. Azokat szokták csak titkolni akiknek kirívó, vagy tényleg van értelme titkolni, de azok tényleg a felső vezetők, vagy épp túlfizetik az embert, de a túlfizetett ember az adott szintjén attól még tudja, hogy máshol mennyit kereshetne.
Nyilvános bársávok esetén pedig kevesebb a túlfizetett ember, vagy épp van indok mögötte miért fizetik túl.Multikkal kapcsolatban meg több ismerős is panaszkodott arra, hogy a belső beajánlás után a belső ismerősnek kellet egy bérsávot kiszenvedni a HR-től (ami a belső policy szerint tilos volt btw) (és nem épp alsó szintről beszélek)
Magyarországon, ha egy ember nem tudja belőni a tényleges reál bérét akkor szopatják csak a cégek...
Ez van.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz H A M M E R #5385 üzenetére
Innye de rejtélyes valaki xD
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz KergeK@csa #5416 üzenetére
A "Vezetők" maradnak is, ha kell. A "Főnökök" más tészták
Nekem is volt már, hogy említettem, hogy nem tudok csak 17:00 menni. 18:00-ra mentem és a fejvadász iroda vezetőjével nyomtam egy interjút. Bent voltunk vagy 19:30 ig legalább és ő még maradt is. Na ez a normális szerintem (Persze nem állandóan a lónak is van másik oldala). Amúgy máig nem értem miért úgy vannak nyitva a Bankok is pl, hogy a normál munkaidőm után ne tudjak ügyet intézni.... Pedig pont az lenne a lényeg. Nem izgatna, hogy mint a meditterán területeken zárva lennének 11-14:00 ig a melegre való tekintettel de tovább nyitva vannak mondjuk este 20:00 ig.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Azt tudom, hogy vannak estig is nyitva, de pl az én bankomnál kb egész Budpaesten 1 vagy 2. Szumma szummarum, szerintem ilyen tevékenységeket végző helyeknek nagyon hülyén van a nyitva tartásuk. Mi lenne, ha az éttermek és boltok is addig lennének nyitva míg én dolgozom...
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Ahoy!
Kérdeztem másik tpikban is de ide is felteszem (még is csak itt lenne a helye )
Erre a pozira fizetési sáv? [link]"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Ahoy!
A témához visszatérve, második körben megyek erre a pozira: [IT Manager]
Vélemény esetleg a cégről és egy reál fizu igény szerintetek?"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Előző hsz-em kapcsolatban valaki? [link]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz CyberPunk666 #5570 üzenetére
"Nem gondolom, hogy normális dolog, hogy egyes szakmákban ennyire durván nagy a fizetési különbség, mert ez egy normális országban nem szabadna, hogy így legyen, de azért erről bőven tehetnek az emberek is."
Az EU ban vagyunk ahol (Már ahol nem néznek ki) szabad a munkaerő áramlás. IT területen főleg fejlesztőin pedig a hazai cégeknek a szakképzett és tapasztalt programozók területén nem itthoni verseny van hanem globális. Ha itthon egy adott pozi netto 150-200 at fizetne de ugyan olyan poziban akár távmunkában a dupláját(vagy inkább többet) keresné egy programozó akkor miről is beszélünk?
Itthon több szakmában is ez a probléma... nem a semmiért megy ki rengeteg orvos, vagy nővér és ápoló. Van olyan ismerősöm aki havi 2-3 hétet melózik egy specifikusabb beteg gondozói területen és megkeresi a 4x eresét amit itthon minimálbéren keresne... (8-10 év tapasztalattal)
Itthon szerintem az a tudathasadás, hogy olyan szakaszban vagyunk, hogy kell a cégeknek az olcsó munkaerő hogy ide jöjjenek, de közben meg egyre többet szeretnénk keresni és a munkaerő piac is kvázi nyitott az EU ban.
Ezek mellet tudatosan megy a fizetésekkel a susmusolás... Jó magyar módra... Már is más lenne a helyzet, hogy ha meghírdetett és köztudott fizetési sávok lennének megadva pozíciónként... és az emberek tisztában lehetnének könnyen a kunmerőpiaci értékükkel.Mindezek melle mint már említették a szakszervezetek tényleges taglétszáma és megítélése is szörnyű itthon...
A tanárok évek óta nem tudnak közösen fellépni mert mindenki félti a munkáját... Amióta az eszemet tudom nevetséges pénzt keresnek azok akik a jövő generációt oktatják... de nem tudnak közösen fellépni... 0 összedolgozás ilyen téren és kitartás... 0 szakszervezet.Mit tudna lépni az állam akkor ha pl érettségi időszakban elkezdene strájkolni minden tanár? Egységesen és azt néznék le aki a tüntetés ellenére bemenne dolgozni?
Sok erő lenne itthon... de jó magyar módra a fontos dolgokért nem nagyon kapja fel a fejét a nép... 700 Ft os internet adóra persze igen... de ténylegesen fontos dolgokért itthon 0 az összefogás...Látszik is a politikai "helyzeten" is itthon....
Viszont mit tehet az ember, ha "sírva vigad a magyar".
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz tehPwnerer #5659 üzenetére
Ha bejelentenek normálisan és nem megy a sumsus ahogy már említették akkor:
1. Adóterhek emelés esetén a netto összeged nem változik.
2. Adóterhet csökkentés esetén a nettó összeged nem változik
2.1.Az idő múlásával (család alapítás stb) kedvezőbb adócsoportba esés esetén a nettód nem változik.Ellenben ha Bruttó összegben egyeztek meg a nettód így alakul a fenti pontok alapján:
1. Csökken
2. Növekszik
2.1. Növekszikui.: Egyébként meg lehet állapodni nettoban is munkaszerződésben? O_O
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Személy szerint évek óta van KATA-ás alanyi áfamentes vállalkozásom így erről tudok nyilatkozni. Először bejelentett munka melletti kisebb projektekhez, (hogy még is legálisan) csináltam. Aztán volt idő, hogy a munkám mellet a vállalkozás már sokkal többet hozott. Így volt idő amikor szinte csak a vállalkozás volt. Most személy szerint pedig megint a másik irány van inkább fixet keresek most.
(KATA)Előnyök
-6.000.000 éves keretig fix költségek(adó stb). 0% áfás számlát állíthatsz ki.
-Ha megfelelő szakértelmed van amit el lehet adni akkor érdemes lehet vállalkozóként is tevékenykedni. Az előnye, hogy itt nem a normál havi bérek vannak hanem annak sokszor a többszörösei.
-Többet lehet keresni egységnyi idő alatt. (Azonban drágább külsős IT-st általában időszakokra/ projektekre vesznek fel, így ha nincs megfelelő kapcsolati tőke akár uborkaszezon is beüthet amikor nem lesz bevételed.)
-Lehet szüneteltetni bármikor ha jól emlékszem 1 évre és akkor nem kell fizetni a fix költségeket. (pl kiveszel 1-2 hónap szabit )Hátrányok
-Időszakos munka vagy projektek miatt lehet időszakos kiesés (de persze lehet akár bújtatott munkáltatással csak vállalkozóként szinte fix munkád, persze ötleteket nem adok adócsalásra)
-Betegszabadságot felejtsd el. Lehet kérni és ha 2 hónapnál hosszabb ideig vagy beteg mentesülsz a kötelező 25-50 e Ft befizetés, de az idő alatt nem is számlázhatsz.
-Maga a KATA után fizetett járulék és adó minimálbér szerű dolognak felel meg így nyugdíjra tegyél félre ha hosszútávon tervezel.
-Ha hitelt akarsz felvenni és csak KATA-ás vállalkozásod van akkor annak az éves forgalmának max 60% kát számítják és legalább 1-2 év kell. (bankfüggő)Költségek
-Fix költségek így kiszámítható. 25.000 Ft ha van mellette 8 órás bejelentett állásod. 50.000 Ft ha nincs. Mindez igaz 6.000.000 éves keretig. 0% áfás számlát állíthatsz ki.
-KATA esetén nincs szigorúbb adóbevallás stb, de azért egy könyvelőt meg kell fizetni. Egy normális már havi 5000 ért vállal egy KATA- vállalkozót. (Nincs vele szinte semmi dolga csak figyelmeztet évente 1-2x a dolgokra és intézi azért a bevallást így bőven megéri)
-Ezek mellet van iparűzési adó (évente) amely a helyi önkormányzathoz figyel be. (erre is oda kell figyelni)
-Felejtsd el a telefon és egyéb eszközöket ha csak vállalkozó vagy.(amit a cég adna ha bejelentett lennél)
-Ugyan ez a bérlet, kaja vagy benzinpénzre.
-Banki számla. KATA esetén még nem kell külön vállalkozói számla, de akár meg is érheti. Körbe kell nézni.
-Számlázás. Lehet ingyenesen is megoldani de akár vehetsz is egyszerűbb számlázó programot. Akár e-számlát is használhatsz aminek persze van költsége (pár forint számlánként)Hogyan valósul meg?
Kapcsolati tőkéből építkezve projektekben veszel részt. Talán hosszabb távra tanácsadó vagy havi fix pl üzemeltetést vállalsz. Gyakorlatilag megbízási szerződést írsz alá a céggel xy paraméterekkel.
Minden hónapban beszámlázol amit kifizetnek. kb ennyi.Ha van még kérdésed privátban szívesen válaszolok.
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz chabeee #5705 üzenetére
Én személy szerint amíg nincsen meg a kellő kapcsolati tőke addig maradnék és megpróbálnám mellékesben csinálni. Ha egyezik a cégen belül a foglalkozási kör akkor így lehet feszültség. Én megpróbálnám megbeszélni velük, hogy az az xy partnered azért van mert te vagy aki velük foglalkozik és te szerezted. Ezek mellet lehet bevinnék 1-2 őt úgy, hogy te foglalkozhatsz továbbra is velük, ha attól jobban érzik magukat és közben nem szólnak be, hogy van még x azon kívül neked külön.
Ha viszont van heti 20-25 órád rá, hogy mellékesben toljál pár projekt szekeret akkor csináld meg a vállalkozást úgy, hogy akár nem is szólsz a cégnél. Persze ha nem a cég ügyfeleit veszed el vagy azokhoz kötődő emberekkel dolgozol mellékesben mert akkor gyorsan kiderülhet.
A kapcsolatodat a cégeddel és a vezetőséggel te ismered. Én anno megtudtam beszélni a cégemnél. Az a legoptimálisabb.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz elDobos2 #5707 üzenetére
Ha már elfogadtad az új cég ajánlatát (nem írtál alá semmit de igennel válaszoltál) akkor már nehezebb lesz újra tárgyalni, de attól függ mennyire akarnak téged.
Mit szeretnél elérni az új cégnél? Több pénzt? Másik pozit?
Ha a jelenlegi cégnél aminél most több fizut és jobb pozit ajánlanak még mindig nem egyértelműsítette benned, hogy maradjál annak oka lehet.
Ha megkapnád ugyan azt a pénzt mennél az újhoz?
Ha igen akkor rájuk írnék, hogy a jelenlegi munkáltatód annyira meg akar tartani, hogy felüllicitálta őket. Ennek tudatában lehetséges lenne-e a pénzről még tárgyalni. (amúgy se írtál alá semmit még csak ajánlat jött)
Ha nemet mond az új cég akkor még mindig megvan a jelenlegi és akár nem is kell tudniuk, hogy még próbálkoztál.
Szerintem.1) Adnak egy picit jobb ajánlatot. Ez lenne a legjobb talán, ezzel el is dőlne, hogy váltok.
Egy kört szerintem érdemes futni vele.
2) Nem adnak másik ajánlatot, tartják a mostanit. Ez esetben marad a dilemma.
El kell gondolkodni melyik cégnél lehet jobb az előremenetel. Hol tudsz jobban fejlődni. Melyik nagyobb kihívás. Esetleg munkakörülmények.
3) Visszavonják az ajánlatot. Ezzel eldőlne, hogy maradok a mostani helyen.
Ebben az esetben a jelenlegi munkáltató meg még örülhet is, hogy jelezted, hogy váltanál, de egy több fizuval és nagyobb kihívással (új pozi) meg tudtak tartani, de persze nem ismerem a cégedet, hogy ez milyen fekete pontot jelenthet. Értelmes cégnél szerintem nem jelent.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Szia!
Köszi a kiigazítást. Azért írtam az alanyi áfamentességről mert nekem az van és arról tudtam nyilatkozni.
"Éves szinten max 6M (pontosabban minden kifizetett hónap 500eft az éves kalapban"
Viszont ez így nem "pontos", nem minden kifizetett hónap 500e Ft hanem éves 6 milliós keret van. Tehát ha úgy vesszük akár 6-8 hónap alatt ki lehet meríteni a 6 milliós éves keretet utána már máshogy oldja meg, ha akarja.
Tudtommal.
Amúgy ezért szoktam mindig odaírni, hogy tessék könyvelővel beszélgetni erről, mert az tudja minden csínját és tud ajánlani vállalkozási formát ami jó lesz végül tényleg az embernek.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
"djgeg: rosszul tudod a limitet. 12 x 500e az éves keret, ha egész évet fizetted. Egyébként meg fizetett hó x 500e.
Persze éves szinten kell nézni, nem havi limit van. Ha egy hó alatt megvan 6M, akkor ha nem akarod túllépni, úgy abban az évben már nem állíthatsz ki több számlát és minden hónapot be kell fizetni."Abban igazad van, hogy van hónapx500e Ft os "keret", de ez az év közbeni maximum kisadózós keret számításánál kell használni. Pl én 6. hónapban kezdem a vállalkozást. Az évre megmaradó keretem így 6x500 e Ft ( vagyis 3 millió.) Akkor az évből maradt 6 hónapban 3 milliót számlázhatok, hogy ne csússzak bele a 40% kos adóteherbe.(és az áfás storyba) A 6. hónap alatt tegyük fel az első 3-ban elérem a 3 milliót (3x 1 milliós számla) és utána pedig szüneteltetem. Vagy ha elérem a limitet akkor fizetni kell egész évre... baszus már nem emlékszem, de így is úgy is. Nincs olyan kitétel, hogy 500 e Max egy hónapban. Olyan kitétel van, hogy éves kereted van és ha nem az egész évben vagy katás hanem x hónaptól akkor az évből megmaradt hónapok *500 e Ft az éves limited.
"Ha a kisadózó vállalkozásnak nem kell a naptári év minden hónapjára megfizetnie a tételes adót –
például, ha év közben, július 1-jétől választja a kata-alanyiságot –, akkor bevételének a tételes
adófizetési kötelezettséggel érintett hónapok és 500 000 forint szorzatát – a példabeli esetben 6 x
500 000, vagyis 3 millió forintot – meghaladó része után kell megfizetni a 40 százalékos mértékű
adót."[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz elDobos2 #5770 üzenetére
Na azért jó hír, hogy úgy néz ki nem esel két szék közé
"Ezt egyébként 4 napja jeleztem az új helyen, azóta válaszra se méltattak, pedig eddig mindig fél órán belül válaszolt a hr, ha kérdésem volt"
Ezen meg ne lepődj meg. Te "köptél a levesbe" most"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Ahoy!
Kaptam egy cégtől egy ajánlatot. Megközelítőleg 20-30% kal, kevesebb mint amit szeretnék, de most arra kaptam ajánlatot, hogy ezt az összeget amit hiányolok éves bónusz formájában elérhetővé tennék. Amiről viszont egy betű se lenne a munkaszerződésben, csak ígéret. Ezzel kapcsolatban nem szokott jóérzésem lenni.
Ti mit tennétek ilyen helyzetben?"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Nekem se volt pénzügyi ígéretekkel bajom, (inkább más jellegű dolgok nem teljesültek eddigi tapasztalataim szerint).
Azt nem tudom, mennyire feszegessem a témát... Talán van egy kis alkupozícióm, de abba tutit nem mennek bele, hogy a bonuszt nem kérve adják oda az egészet.
Írásbeli ajánlatot még nem kaptam, csak ma voltam bent náluk 2-3. körön és dumáltunk a bérekről... Fura"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
-
djgeg
őstag
Tipikus munkahelynek tűnik, ami mással nem tudja(vagy nem akarja) fenntartani a munkakedvet mint a szigor. Én találkoztam már olyan hellyel, hogy a pisiléshez le kellet "csippantani" (beléptetőrendszer) és a bent töltött időt le kellet dolgozni... Nevetséges ez a felfogási módi.
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
Ahoy!
Valaki erre a pozira tud mondani egy kb bruttót?
[link]"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
-
djgeg
őstag
"Egy komoly HR". Már ne haragudj, de te milyen világban élsz? Az eddigi tapasztalataim szerint a normális "komoly" HR-es ritka mint a fehér holló... A legnagyobb cégeknél is... Nem képes a legtöbb egy interjút irányítani és értelmes kérdéseket feltenni... Az elmúlt időszakban interjúzgattam... és nevetséges milyen ügyefogyott HR-esekkel találkoztam (kivétel 1-2 normális) Elírja az időpontot (1 HÉTTEL)... nem tudja lefoglalni normálisan a tárgyalót, Ül és bámul ki a fejéből miközben én próbálom HR-témára terelni a dolgot... amit neki kéne... Mindezt nagyobb és nevesebb cégeknél... Nevetséges... de te itt komoly HR-esekről beszélsz.... Alig láttam 1-2 őt.... Az elmúlt 3-6 hónapban
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz szerenkemnek #5950 üzenetére
Oda megyek egy használt kocsis fórumhoz, hogy árazzák be a kocsimat és leírom, hogy van egy "Ford Focusom. Mennyit érhet?"
Oké bazeg, de mi van benne? Hányas gyártású? Stb....
Attól, hogy van/lesz most 30 évesen egy Bsc diplomád lehetne tapasztalatod... nem egymásból következő dolgok, főleg nem IT területen.
Tegyél fel pontos kérdést és akkor várj pontos választ. Vagy ha kérdeznek tőled, még hogy segítsenek akkor meg válaszolj... ne pedig a topik címét félre értve magyarázkodj.."640 kByte memória mindenre elegendő"
-
djgeg
őstag
válasz szerenkemnek #5958 üzenetére
Azok a "kérdések" nem kérdések. Itt a "gond". Az egy általános információ halmaz hogy egymással megoszthassuk a jövedelmünket és pár infót mellé. Ezért jött létre a topik is. Az más kérdés, hogy tájékozódásra és kérdések feltevésére és tanácsok kérésére is használjuk. (tájékozódás)
Ha azt szeretnéd megtudni, hogy te mennyit érsz a munkaerő piacon az más tészta. Ahhoz tudni kell, hogy mennyi tapasztalatod van. Mennyi tapasztalat ebből az adott területen. Milyen ehhez kapcsolatos végzettséged stb.
Vagy azt is meg lehet osztani, hogy pl junior pozit nézel mert nincs az adott területen tapasztalatod de van lehetőséged és affinitásod arra menni.[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
-
djgeg
őstag
válasz Oppenheimer #6069 üzenetére
"Egy probléma van, ha edzés után valami jó fehérjedúsat akarok kajálni, akkor az újabb kiadást jelenthet menüs kajára. Főzésre nem akarom pazarolni az időm."
Fehérje (Protein) turmix? Vicc nélkül én anno azzal váltottam ki egy étkezést is, vagy simán edzés után ( annál gyorsabban a fehérjében hazdag kaja se szívódik fel.) igaz az már nem ma volt.
[ Szerkesztve ]
"640 kByte memória mindenre elegendő"
Új hozzászólás Aktív témák
- Tenisz topic
- kraftxld: Diáklaptop - Dell Latitude 3140 - Királyunk ajándéka
- Apple iPhone 15 Pro Max - Attack on Titan
- AMD K6-III, és minden ami RETRO - Oldschool tuning
- E-roller topik
- Gaming notebook topik
- Elnéztük a mai dátumot
- Kerékpárosok, bringások ide!
- Diablo IV
- Kávé kezdőknek - amatőr koffeinisták anonim klubja
- További aktív témák...
- CTO ÚJ Bontatlan MacBook Pro 16 M3 Pro 12CPU/18GPU 18GB/1TB SSD Magyar billentyűzet Azonnal átvehető
- ÚJ BONTATLAN Apple Watch Series 8 S8 41-45mm Azonnal Átvehető DEÁK TÉRNÉL 1 Év Apple Garanciával.
- Új APPLE AIRPODS PRO 2 GEN USB-C bontatlan aktiválatlan 1 év garancia AZONNAL ÁTVEHETŐ Deák Térnél.
- BONTATLAN Új Iphone 15 és 15 Plus 128-512GB 1év APPLE garancia gyári független Deák AZONNAL Átvehető
- BONTATLAN Új Ipad 2022 10th Minden szín 1 év hivatalos Apple Garancia AZONNAL ÁTVEHETŐ DEÁK TÉRNÉL.