Új hozzászólás Aktív témák

• #9 rudi nagyúr Snoop-y #8

  Új Válasz 2013-11-08 11:35:08 #9

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  rudi

  nagyúr

  válasz Snoop-y #8 üzenetére

  Idézek neked a cikkből:

  Egy amerikai biztonsági és titkosszolgálati szakértő, Steven Aftergood szerint ez azért volt lehetséges, mert a hírszerzés világában nagyon erős határvonal van a külsősök és a belsősök között: Ha egy adott munkatárs átment minden előzetes ellenőrzésen – köztük a hazugságvizsgálaton is – akkor megbízhatónak nyilvánítják.

  Nyilván szembementek a belső szabályokkal (ez is benne van a cikkben), de azért ott nem egy átlagos cégről volt szó, egyrészt sokkal jobban szűrve voltak az alkalmazottak, másrészt sokkal szorosabban együttműködhettek, mint egy átlagos vállalatnál. Nem védeni akarom őket, csak jelezném, hogy nem minden fekete/fehér.

  Resistance Is Futile. You will be assimilated!

• #22 ZollR tag Snoop-y #8

  Új Válasz 2013-11-10 13:20:23 #22

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  ZollR

  tag

  válasz Snoop-y #8 üzenetére

  Csak hogy az NSA nem olyan mint a top100-as céged.
  Hierarchia van, és gondolva a kiszivárgott adatok mennyiségéről Snowden - megbocsáss kérlek - nem a local IT guy volt, hanem egy külsős sysadmin. Nem voltam ott, tehát nem tudom, de abban az esetben szoktak külsős tanácsadót foglalkoztatni, amikor egy időszakos projekt (pld: PRISM) fut. Valószínűleg ő egy ilyennek volt a supervisior-a.

  Abban az esetben amikor direkt parancsot kapsz a vezetődtől - valószínűleg négyszemközt - ami még ha ellenkezik is a cég policy-jével akkor választás elé állsz:
  - megtagadod, de akkor scopeban leszel és onnantól idő kérdése hogy elvérezz,
  - aláveted magad, és behunyod a szemed.
  Ráadásul US nem Magyarország ahol komoly indokkal lehet csak kirúgni valakit, különben a munkaügy akkora bírságot szab ki, hogy nem teszi zsebre a cég.

  Egy ilyen biztonsági szakértő, $150-200 ezer között keres extrákkal, ami az US-ben is eléggé jó fizetés. Tekintve, hogy valószínűleg nem frissen az egyetemről kiesettek dolgoznak ott hanem 30+ os emberek akik családdal egzisztenciával és eltartottakkal rendelkeznek, nem biztos hogy okos döntés letenni a f*szod a vezetőnek.

  Másrészt azt gondolom tudod, hogy egy ilyen "cégnél" mint az NSA a cél igenis szentesíti az eszközt, tehát ha egy ilyen thrustee-guy (mint Snowden) mondd valamit az embereinek, akkor az úgy van. 2 dolog miatt, mert ő a főnököd és mert mindenhol van olyan, hogy vezetői összetartás. Ha megkerülve a főnökökét (Snowden) az ő főnökénél próbálkozik valaki akkor biztosan nem fog a keblére ölelni, mert:
  - ha így tesz mindenki majd hozzá fut, minden baromsággal
  - vezetőként létezik egy olyan fogalom, hogy vezetői bizalom (az alattad lévőkkel szemben)

  Aki volt már vezető valahol 2 perc alatt tud egy olyan indokot mondani az emberének, hogy az önként és dalolva megad mindent.... és nem arról van szó, hogy megadod vagy kirúglak, sokkal egyszerűbb dolgok...

  [ Szerkesztve ]

  Végül, a dollár, az euró és a nyugati imperialista kapitalista hatalmak alkonyában nem marad más, csak 7-1=6 milliárd bitcoin spekuláns, akik autodidakta módon sajátították el az open source közgazdasági tudományokat! By: --Rawlings--

Új hozzászólás Aktív témák