Új hozzászólás Aktív témák

  • Stauffenberg

    nagyúr

    válasz Bélák #50 üzenetére

    A HR-es egy idióta állatfaj. Elvileg jól kitanítják őket, de aztán csak visszaüt, hogy ők is ugyan olyan gyökér, önző érdekek mentén működő munkavállalók, mint akik közül válogatniuk kell.

    Én mindig mondom, hogy Magyarországon az összes munkahely családi vállalkozás, mert mindig a "valakinek a valakije" tölti be az állásokat. Sokszor a vezetőség tudta nélkül. Kimegy az álláshirdetés, de arra hiába jelentkezel azonnal, már be van töltve a pozíció, mert a HR-es mindig tudja, hogy a "valakinek a valakijének" kell az állás.

    A párom egy nagy hazai vállalatnál dolgozik, ahol a haját kitépi, hogy az osztály bő negyede a HR-es saját családtagjaiból, barátaiból és azok ismerőseiből áll. Buták mint a segg, semmi közük az adott pozícióhoz, még a betanított majom munkákhoz is ostobák, de hát ez van. Panaszkodni nem tudsz rájuk a HR-esnél, kirúgni nem fogják őket. Ja és a HR-es meg a vezérigazgató kebelbarátja, így került a céghez, elmozdíthatatlan.

    Az is szép volt, mikor jelentkezett cégen belül egy másik pozícióba, minden kolléga, még a főnöke szerint is rendkívül alkalmas lett volna rá. A HR-es türelemmel meghallgatta, kikérdezte, majd még aznap kiderült, hogy a HR-es unokatestvére kapta az állást. Szerencsétlen annyira hülye, hogy még a pozíció alapjait jelentő ismereteket is az én párom tanította be neki... mert ugye a HR-es odament hozzá, hogy "Te vagy a legjobb ebben, neked kéne betanítani az új kollégát". Aha... hát ki kéne dobni az ablakon az ilyet.

    És sajnos ez nem egyedi eset...

    [ Szerkesztve ]

Új hozzászólás Aktív témák