Hirdetés

Keresés

Hozzászólok Aktív témák

  • hunluki

    senior tag

    válasz nemlehet #5 üzenetére

    Nálunk gyönyörű szépen kijött hogy ez a micromanagelés a legkárosabb dolog. Bent az irodában mindig jöttek hogy mi hogy áll, ezmiez, ez mikor lesz meg, stb.
    HO óta beküldik egy közös DL-re a feladatot, csapat szétcincálja magának, megbeszéljük ki melyik részét intézi és pillanatok alatt ledaráljuk.

    Töredéke stressz, sokkal több szabadság, kötetlenebb melóvégzés (ha nincs meló nincs elvárva hogy a gép előtt ülj feleslegesen), az online kommunikáció is tök jól működik.

    Vezetés szerencsére ezt látja és olyan hírek szállingóznak hogy egyáltalán nem is tervezik megváltoztatni a jelenlegi felállást mert kilőtt a morál és a hatékonyság. Eddig baszogató kisfőnököket átrakták más munkakörbe ahol dolgozniuk is kell, érthető okokból nekik annyira nem tetszik az "új" struktúra :D

Hozzászólok Aktív témák

Hirdetés