Új hozzászólás Aktív témák

  • clon

    aktív tag

    A hatóság nem korlátoz vagy adóztat azért mert távmunkás van a cégnél, sőt támogatni fogja pl. a megváltozott munkaképességű de megfelelő tudással rendelkező munkavállalók távmunkavállalását. A cégek meg könnyebben engednek távmunkát alkalmanként ha valaki szabadság helyett így dolgozna pár napot pl. ügyintézés(ek) miatt.
    A gond ott lesz mint a munkaerőközvetítéssel, hogy nem alkalmi közvetített valaki hanem évekig ugyanott dolgozik és csak a válságos időkben "nem kérik" tovább a közvetítő cégtől így nem kell bejelenteni mint tömeges leépítést pl. 50 fő felett.
    A cégek majd nem saját alkalmazottként hanem "vállalkozóként" tolják a távmunkát mint pl. a biztonsági őr szektorban ahol (legtöbb vállalkozásnál) minden őr egyéni vállalkozó de cég foglalkoztatja és adja a munkát.

Új hozzászólás Aktív témák