Keresés

Új hozzászólás Aktív témák

  • zhit86

    csendes tag

    válasz San398 #4 üzenetére

    A közvélekedés az, hogy a részvényes az élet császára. A valóság viszont az, hogy nevetséges osztalékot fizet a legtöbb cég, valamelyik szinte semmit soha. Egy agresszív növekedésben lévő cégnél még esetleg lehet mondani, hogy terjeszkedésre, innovációra stb. költik a sok pénzt, osztalékfizetésre nem marad. A MT-hez hasonló érettebb cégeknél azért már kevésbé. A nagyon nagy részvényesek azért lehet, hogy jól járnak ilyen-olyan módon (kis off shore, egyéb trükkök), de a kisrészvényesek (vagy pl. nyugdíjalapok) haszna már egyáltalán nem evidens.
    Elmondom kik járnak szerintem stabilan jól: a sok céges Audi-s kisfőnök, nagyfőnök. A kismillió marketinges, sales-es, PR-os, HR-es, akik amerikásat játszhatnak a pusztában. A sok ügyvéd, aki a minden héten változó ÁSZF-et írja. A sok pénzügyes, akik a szintén minden héten változó díjszabással variálnak. A Digi volt az egyetlen, aki egyszerű csomagkínálattal próbált valóban az ilyen költségeken fogni egy kicsit, de többi cég a legkisebb látható (akár szimbolikus) erőfeszítést sem teszti meg a költségek racionalizációjára.

Új hozzászólás Aktív témák